11月4日，普天太力召開專題會議，學習傳達集團人才工作會精神。會議學習傳達了習近平總書記在中央人才工作會議上的重要講話精神、電科集團人才工作會上陳肇雄董事長的講話精神和集團人才工作部署，學習交流了兄弟成員單位在人才工作方面的先進經驗，對公司下一步的人才工作提出了要求。
會議指出，集團召開人才工作會，加快建設信息科技重要人才中心和創新高地，為打造世界一流企業提供人才支撐。集團部署和實施中國電科人才引進和人才強企戰略，為太力人才工作的有序開展提供了明確的方向指引。公司要深刻學習領會習近平總書記講話精神和集團人才工作部署，結合太力實際，切實增強做好新時代人才工作的政治自覺、思想自覺、行動自覺，以時不我待、只爭朝夕的奮斗姿態，有力有效推動人才工作高質量發展，為公司持續健康發展提供堅強有力的保障。
會議強調，公司要堅決貫徹落實中央和集團的人才工作要求，迅速成立人才工作領導小組。公司黨委嚴格落實人才工作主體責任，提高政治站位，統一領導、統一部署，把人才工作作為重要工作從長從實抓，推動公司人才工作取得全方位進步、整體性提升。
會議要求，人力資源部、分公司管理部要牽頭做好公司人才工作的組織實施、統籌指導和監督評估。一要持續完善公司人力資源管理體系，抓住人力資源管理的本質，充分激發團隊的組織效能。二要分層分級做好團隊建設，提升中、基層管理者的領導力，為年輕隊伍著太力底色。三要優化考核機制，順應公司管理重心向辦事處下移的要求，激勵員工主動深入業務一線，勇于面對復雜局面，實現工作突破。
普天太力領導班子全體出席會議，公司總部中層干部、分公司總經理、人力資源管理相關人員120余人以現場和視頻方式參加了會議。